東方控股集團(tuán)召開2023年目標(biāo)共識會
北方初春，乍暖還寒，云南西雙版納卻是暖意融融，到處一片欣欣向榮的景象。
帶著春的希冀，東方控股集團(tuán)2023年目標(biāo)共識會于2月11日至12日在西雙版納安納塔拉酒店召開。企業(yè)創(chuàng)始人丁新民，董事長丁鼎，黨委書記、總裁孫新華，集團(tuán)經(jīng)營班子、各管理中心負(fù)責(zé)人及市場化單位代表參加了會議。
會議對集團(tuán)2023年的經(jīng)營預(yù)算進(jìn)行了討論審定，聽取了各管理中心與市場化單位對2023年核心目標(biāo)及工作安排部署的匯報，并就各項目標(biāo)與分解進(jìn)行了討論與修訂。會議還確定了集團(tuán)工作會議召開時間，聽取了股權(quán)板塊投資項目介紹。
會上，丁鼎董事長對召開目標(biāo)共識會的目的進(jìn)行了闡述：近年來，集團(tuán)在召開工作會議前夕，都要舉行目標(biāo)共識會。目標(biāo)共識會其實(shí)就是對我們企業(yè)原來每年堅持召開的讀書會的延續(xù)和升級。召開讀書會的目的，就是希望大家多讀書、讀好書，研讀和學(xué)習(xí)上級政策，為集團(tuán)發(fā)展蓄能。丁鼎董事長指出，讀書的價值不在于讓大家記住很多內(nèi)容，而是訓(xùn)練我們的大腦學(xué)會思考。只有學(xué)會了思考，才能提升認(rèn)知能力、思維能力、解決能力、管理能力，從而促進(jìn)我們的企業(yè)不斷發(fā)展。
丁鼎董事長要求，集團(tuán)各單位要緊盯重點(diǎn)項目，培養(yǎng)經(jīng)營意識，樹立合作共贏的觀念，拓寬市場渠道，塑造好東方新形象。企業(yè)要不斷發(fā)展，人才培養(yǎng)很關(guān)鍵，特別是對創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)，關(guān)鍵要抓好三個要素：知識、想象力、價值取向。
丁鼎董事長強(qiáng)調(diào)，作為企業(yè)管理者，我們應(yīng)該具備企業(yè)家精神。那么什么是企業(yè)家精神呢？丁鼎董事長分享了《重新理解企業(yè)家精神》一書的學(xué)習(xí)感悟，對企業(yè)家精神進(jìn)行歸納，即對盈利機(jī)會的警覺性、問題的簡單化、具備想象力、毅力和耐力，希望通過以上三點(diǎn)的分享，帶給與會者積極的啟示，在會議期間帶來新的思路，在今年的工作中，齊心協(xié)力行動起來，通過不斷地改革創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)我們企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
目標(biāo)共識會前后，集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)一行對云南普洱柏聯(lián)茶廠與大理夕上民宿等進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。
文、圖/董事長辦公室
為期兩天的目標(biāo)共識會，是一場凝聚思想共識的會議，是一場堅定發(fā)展思路的會議，是一場清晰戰(zhàn)略定位的會議。會議務(wù)實(shí)高效，過程中對各單位存在的問題進(jìn)行了充分討論和認(rèn)真研究。
這次目標(biāo)共識會，統(tǒng)一了思想，并就2023年的發(fā)展目標(biāo)形成共識：要進(jìn)一步提升學(xué)習(xí)能力、管理能力，市場開拓能力，保證企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要增強(qiáng)創(chuàng)新能力，努力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新興企。要加強(qiáng)人才梯隊建設(shè)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供優(yōu)秀的人才支撐。各單位要認(rèn)清形勢，把握機(jī)遇，搶抓市場，在集團(tuán)重點(diǎn)項目上展現(xiàn)出東方的新形象。經(jīng)營團(tuán)隊要進(jìn)一步提升專業(yè)運(yùn)營能力，將年度任務(wù)細(xì)化分解，有信心、有決心地完成全年目標(biāo)。
站在新的起點(diǎn)，東方人描繪出新的發(fā)展藍(lán)圖，帶著新的希望，滿懷必勝的信心，踏上新的征程！
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