東方控股集團(tuán)“黑馬學(xué)堂”人才成長(zhǎng)營(yíng) 青年骨干培訓(xùn)班（三期）學(xué)員選拔圓滿結(jié)束
8月29日至31日，東方控股集團(tuán)“黑馬學(xué)堂”人才成長(zhǎng)營(yíng)——青年骨干培訓(xùn)班（三期）擬錄取的52名學(xué)員進(jìn)行了為期3天的意志力訓(xùn)練營(yíng)，所有參訓(xùn)人員順利拿到意志力訓(xùn)練營(yíng)“結(jié)業(yè)證書”和本期黑馬學(xué)堂“錄取通知書”。
自8月12日東方控股集團(tuán)“黑馬學(xué)堂”人才成長(zhǎng)營(yíng)青年骨干培訓(xùn)班（三期）正式啟動(dòng)以來，集團(tuán)人力資源管理中心先后組織86名報(bào)名者進(jìn)行了筆試、面試。通過面試，共有52名學(xué)員被擬錄取。在為期三天的意志力訓(xùn)練營(yíng)中，擬錄取學(xué)員共同參與了軍訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)鐵五項(xiàng)、風(fēng)雨人生路、高空斷橋、穿越電網(wǎng)、信任背摔、沙漠掘金、翻越畢業(yè)墻等多個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。意志力訓(xùn)練營(yíng)集練思想、練意志、練作風(fēng)、練體魄、練協(xié)作于一體，全面提高學(xué)員綜合素質(zhì)，為本期培訓(xùn)班營(yíng)造了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、高效務(wù)實(shí)的良好氛圍，為學(xué)員全身心投入到“黑馬學(xué)堂”學(xué)習(xí)中奠定堅(jiān)定基礎(chǔ)。
自2016年9月28日首屆“黑馬學(xué)堂”開班以來，黑馬學(xué)堂秉承“發(fā)現(xiàn)人才、培育人才”使命和“打造東方的‘黃埔軍?！钡脑妇?，已順利舉辦二期，今年，集團(tuán)進(jìn)一步提升“黑馬學(xué)堂”在企業(yè)人才培養(yǎng)中的地位，將原有的青干班模式升級(jí)為東方控股集團(tuán)“黑馬學(xué)堂”人才成長(zhǎng)營(yíng)。升級(jí)后，除青年骨干培養(yǎng)外，“黑馬學(xué)堂”將融入更多的人才培養(yǎng)模式。
本期“黑馬學(xué)堂”還計(jì)劃增設(shè)“高管課堂”和“高管對(duì)話會(huì)”。“高管課堂”，由企業(yè)高管結(jié)合企業(yè)實(shí)際和個(gè)人擅長(zhǎng)領(lǐng)域?yàn)椤昂隈R學(xué)堂”學(xué)員進(jìn)行授課，增強(qiáng)學(xué)員學(xué)用結(jié)合能力，培養(yǎng)高管內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍。“高管對(duì)話會(huì)”即安排高管走進(jìn)課堂，傳達(dá)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展方向的同時(shí)，了解學(xué)員狀態(tài)、解決學(xué)員學(xué)習(xí)成長(zhǎng)困惑，解答學(xué)員對(duì)于企業(yè)發(fā)展的問題。
文/孫麗
[ 
