我與東方的故事集錦（5篇）
我與東方的故事——擼起袖子加油干
五年前我有幸加入東方大家庭，從一名面臨就業(yè)問題的應(yīng)屆畢業(yè)生變成了職場(chǎng)人士，有了人生中的第一份工作，我感到無比的高興和自豪。每當(dāng)有同學(xué)問我找到工作沒，我都會(huì)底氣十足的回答：“找到了，在東方！”入職前的幾天，我參加完面試等待回復(fù)的時(shí)間，是我記憶中少有的幾次煎熬，我在樓下看到上下班的同事三五相隨有說有笑，別提有多羨慕了，那時(shí)候我多么希望能加入他們。這個(gè)夢(mèng)想很快實(shí)現(xiàn)了，之后的五年里我也有過許多希望，一個(gè)個(gè)希望的實(shí)現(xiàn)成為了一個(gè)個(gè)“我和東方的故事”。
加入東方，初感溫暖
第一次見到補(bǔ)總就是入職前幾天的面試，“??？這個(gè)就是補(bǔ)總？怎么看起來像個(gè)大學(xué)生?！睕]錯(cuò)，第一眼對(duì)視我就是這樣想的，但簡(jiǎn)短的交流之后，“親和、干練”完全代替了他在我心里“大學(xué)生”的印象，完全出乎我的意料，心想有這樣一個(gè)像大哥哥一樣的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該會(huì)很不錯(cuò)。
入職后東方給了我四個(gè)崗位可以選擇，“?。窟€可以選？”沒錯(cuò)，東方又一次讓我完全出乎意料，我選擇了加入東方大廈項(xiàng)目部。入職不久后的新員工培訓(xùn)，我看了《20天的記憶》，學(xué)習(xí)了東方的企業(yè)文化，我第一次看到企業(yè)宗旨里其中的四個(gè)大字：以人為本，明白了為什么入職時(shí)有如此“優(yōu)厚”的待遇，心里暖暖的，從這一刻開始我對(duì)東方的企業(yè)文化產(chǎn)生了濃厚的興趣，我也在之后的工作中刻意關(guān)注東方的企業(yè)文化。
加入東方，助我成長(zhǎng)
“細(xì)節(jié)”
我的專業(yè)是建筑工程管理，但入職后我明顯感覺到自己就像一張白紙，還好有領(lǐng)導(dǎo)及同事們從施工技術(shù)、資料管理、宣傳等方面耐心專業(yè)的教導(dǎo)，我逐漸開始能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作。
2013年，東方控股集團(tuán)承辦了“全國(guó)非公有制企業(yè)黨建論壇”，東方大廈項(xiàng)目部是論壇觀摩點(diǎn)之一，黨工團(tuán)建設(shè)、民工聯(lián)隊(duì)建設(shè)、安全文明施工等等各個(gè)方面都要向來自全國(guó)各地的參觀人員展示，這為全體項(xiàng)目部人員提出了一個(gè)挑戰(zhàn)。早餐時(shí)間由原來的六點(diǎn)五十提前到了六點(diǎn)二十，晚餐時(shí)間由原來的七點(diǎn)半推遲到了八點(diǎn)，項(xiàng)目部完善駐地黨工團(tuán)建設(shè)、安全文明施工大檢查等各項(xiàng)工作同時(shí)展開。
有一次午飯后，我們?cè)陧?xiàng)目部門前與王經(jīng)理對(duì)接各項(xiàng)工作的實(shí)施進(jìn)度與存在問題，王經(jīng)理突然說：“樓上風(fēng)大有的旗桿都被吹歪了，旗幟也有破損的，咱們帶一些旗桿、新旗子上去更換一下，順便檢查一下材料堆放、安全標(biāo)識(shí)、護(hù)欄圍網(wǎng)這些方面，注意安全?！笨粗踅?jīng)理在風(fēng)中扛著5根4米長(zhǎng)得鋼制旗桿徑直向大樓走去，我們每個(gè)人都被眼前東方人精神感動(dòng)，絲毫不敢懈怠緊隨其后。
“王經(jīng)理，黨建走廊和展廳布置好了，咱們?nèi)タ匆幌隆?，信心滿滿的我們總能被王經(jīng)理雞蛋里挑骨頭的態(tài)度找出一堆問題，我們總是笑稱他為“細(xì)節(jié)帝”，各項(xiàng)工作就是在這樣嚴(yán)苛的態(tài)度下一次次發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，這就是東方人對(duì)待工作的態(tài)度，對(duì)待自身的態(tài)度。注重“細(xì)節(jié)”成了我在東方大廈項(xiàng)目部工作的最大收獲。
“效率”
2014年，由于工作調(diào)動(dòng)我來到了企業(yè)管理中心，當(dāng)時(shí)還叫綜合部，工作多人手少，每個(gè)人都是身兼數(shù)職，到新部門上班的第一天我就感受到了服務(wù)部門的快節(jié)奏。
我接手工作的第一件大事就是辦理升級(jí)房地產(chǎn)開發(fā)壹級(jí)資質(zhì)，當(dāng)時(shí)全內(nèi)蒙古擁有房地產(chǎn)開發(fā)壹級(jí)資質(zhì)的企業(yè)只有十家，而且資質(zhì)升級(jí)資料要報(bào)送到國(guó)家住建部審批，加上申報(bào)資料數(shù)量多、涉及內(nèi)容廣，突然感覺壓力很大，沒有完成這項(xiàng)艱巨任務(wù)的信心了。還好有時(shí)任黨委副書記的徐龍給我鼓勁，“資料準(zhǔn)備的怎么樣了？抓緊時(shí)間，有什么問題你就跟我說我?guī)湍銋f(xié)調(diào)。”遇到困難總是能在第一時(shí)間得到幫助和解決，這項(xiàng)工作干起來也就沒有想象的那么困難了。資料準(zhǔn)備好后要先拿去自治區(qū)住建廳審核，通過后才能報(bào)送國(guó)家住建部審批，徐書記怕我一個(gè)人開車不安全，找不到地方，前兩次都是專門抽出時(shí)間帶我去住建廳，審核出了問題再拿回來改正。他還是那句話“抓緊時(shí)間，有什么問題你就跟我說我?guī)湍銋f(xié)調(diào)?！泵繒r(shí)每刻都有人在不停的催促你，導(dǎo)致你連偷懶的想法都不敢有。通過幾次的修改，申報(bào)材料順利報(bào)送到了國(guó)家住建部，國(guó)家住建部于2015年1月通過審批，頒發(fā)了房地產(chǎn)開發(fā)壹級(jí)資質(zhì)證書。
“我在工地時(shí)候，下班沒事就幫大廚削土豆跟大廚聊天，反正閑著也是閑著，總得找點(diǎn)事做”、“我剛來辦公室，每天早上來了沒事就先把領(lǐng)導(dǎo)辦公室打掃了，反正閑著也是閑著，總得找點(diǎn)事做”，徐書記只要有空就會(huì)毫不吝嗇的跟我們分享他的一些經(jīng)驗(yàn)和收獲，正是這樣的態(tài)度，徐主任影響了我們每個(gè)人，要跟時(shí)間賽跑，向時(shí)間要效率。
“專業(yè)”
2016年，東方地產(chǎn)集團(tuán)改制為東方投資集團(tuán)，我離開綜合部來到了東方股權(quán)投資公司。當(dāng)初部門只有我和陳姐兩個(gè)人，可能是因?yàn)槲矣袀€(gè)姐姐的原因，我對(duì)這個(gè)好多人都認(rèn)為很嚴(yán)肅的陳姐一點(diǎn)都不害怕，感覺像我的姐姐一樣。
東方股權(quán)投資公司從事幾乎陌生的私募股權(quán)投資行業(yè)，面臨著對(duì)行業(yè)不了解、專業(yè)知識(shí)缺乏、人員少任務(wù)重等問題，我們開展實(shí)際工作更是應(yīng)證了那句話“萬事開頭難”。2014年2月7日《私募投資基金管理人登記和基金備案管理辦法》正式實(shí)施，同年8月21日《私募投資基金監(jiān)督管理暫行辦法》發(fā)布實(shí)施，私募行業(yè)迎來史上最強(qiáng)力度監(jiān)管，私募行業(yè)危機(jī)初顯，行業(yè)整頓勢(shì)在必行，一場(chǎng)優(yōu)勝劣汰的行業(yè)洗牌在所難免。短短兩三年時(shí)間里國(guó)內(nèi)私募基金管理人數(shù)量從原有的三萬多家減少到一萬七千多家，截止2017年10月底統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)內(nèi)蒙古私募基金管理人只有42家，處于私募股權(quán)投資荒漠化狀態(tài)。就是在面對(duì)如此的“嚴(yán)監(jiān)管、大力度、荒漠化”，我和陳姐沒有絲毫畏懼和退縮，心里都憋著一股勁誓要啃下這塊硬骨頭，發(fā)揚(yáng)“敢想敢干，爭(zhēng)創(chuàng)一流”的東方精神。從公司工商注冊(cè)、管理人員從業(yè)資格、律師盡職調(diào)查到各項(xiàng)資料收集完善、組織架構(gòu)和各項(xiàng)管理控制制度建立、法律意見書出具等各項(xiàng)工作開始著手辦理，當(dāng)時(shí)陳姐剛做完手術(shù)一周多的時(shí)間，就著急地跑來辦公室了解工作進(jìn)展情況，正是在這樣的榜樣的帶領(lǐng)和支持下，最終在短短40天內(nèi)向中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)提交了私募基金管理人登記申請(qǐng)，于2017年1月12日獲得私募基金管理人牌照。打贏了東方股權(quán)投資公司進(jìn)軍私募股權(quán)投資行業(yè)的第一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)。
在“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的號(hào)召下，在“能幫、會(huì)幫”的目標(biāo)下，我知道“打鐵還需自身硬”，必須不斷深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，能夠擁有一個(gè)自己的“專業(yè)”。
我的東方夢(mèng)
“工作找到了”、“資質(zhì)升級(jí)完成了”、“私募牌照拿到了”、“基金備案了”、“我加入中國(guó)共產(chǎn)黨了”、“我結(jié)婚了”……今年十月我與在東方結(jié)識(shí)的妻子成立了我們的小家庭，人們常說成家立業(yè)，我人生中成家立業(yè)兩件大事東方都幫我解決了。同時(shí)，能把人生的第一份工作當(dāng)成一生的事業(yè)去做，是一種幸福、幸運(yùn)。
當(dāng)初的一個(gè)個(gè)小希望都變成了現(xiàn)實(shí)，也產(chǎn)生了一個(gè)個(gè)美好的“我和東方的故事”，我總是喜歡一個(gè)人的時(shí)候回想這些故事，在我看來這些故事如同我的童年、初戀一樣難忘和值得回味，我相信每個(gè)東方人都有許多個(gè)與東方的故事，只因?yàn)槲覀兪菛|方人。讓我們共同為了美好的東方夢(mèng)，擼起袖子加油干！
文/李佳昊
我與東方的故事——我的夢(mèng)想在東方生根發(fā)芽
人這輩子有可能要經(jīng)歷很多份工作，可大多數(shù)人做著自己不喜歡的工作。我曾經(jīng)問過很多身邊的朋友，你們覺得自己喜歡做什么工作呢？大部分朋友一時(shí)竟無法回答。大家回頭想想，夢(mèng)想最后一次出現(xiàn)在什么時(shí)間。初中？高中？還是大學(xué)？很多人為生活所迫，最終拋棄了自己的夢(mèng)想。慶幸的是，我在東方找回了自己的夢(mèng)想。
在與東方接觸之前，我也是“很多人”中的一個(gè)，為了給孩子添點(diǎn)奶粉錢，找了個(gè)周末雙休的工作，那個(gè)企業(yè)叫“潤(rùn)隆餐飲管理公司”，屬于東方控股集團(tuán)，是麥當(dāng)勞在內(nèi)蒙古特許經(jīng)營(yíng)的公司。一開始，對(duì)于特許經(jīng)營(yíng)我并沒有概念，覺得大致是加盟商一類的，對(duì)于東方控股集團(tuán)也了解不多。我剛上班的崗位是人事行政助理，工作不復(fù)雜：?jiǎn)T工社保繳納、餐廳人事資料的監(jiān)督整理還有不定時(shí)的年檢等等。入職初期，公司的同事和領(lǐng)導(dǎo)都平易近人，給我留下良好的印象。后來，我調(diào)到人力資源部做人事工作，那時(shí)公司的營(yíng)業(yè)額每況愈下，大家壓力很大?？偨?jīng)理裴偉辦公室的燈很晚了還亮著，來得早走得晚，看著他的身影，我覺得總經(jīng)理是公司最累的一個(gè)。公司上上下下好幾百人，每個(gè)月都等著發(fā)工資，而且每個(gè)餐廳都需要運(yùn)轉(zhuǎn)正常，感覺他肩上扛著一座山。
在那段時(shí)間，總經(jīng)理在我們面前很樂觀，經(jīng)常鼓勵(lì)我們，有時(shí)間就和大家講東方的發(fā)展史，講丁新民書記和他的農(nóng)民工兄弟的故事。故事很感人，每次聽到都深受感動(dòng)。有了好好努力去克服困難的動(dòng)力，那些動(dòng)人的故事更像是一種信仰，讓每一個(gè)伙伴都鼓起了勇氣，卯足了干勁兒。那時(shí)我突然了解到，為什么好多人都會(huì)信奉宗教，因?yàn)槿酥灰辛诵叛?，就有了方向，工作乃至生活都有了希望。這與我在其他公司的感受很不一樣，之前是完成工作，現(xiàn)在是實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，本質(zhì)上有了很大的轉(zhuǎn)變。
再后來，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的認(rèn)可，我被評(píng)選為“先進(jìn)工作者”，這種榮譽(yù)讓我備受鼓舞。參加評(píng)選的過程中我又一次認(rèn)識(shí)到了東方控股集團(tuán)的企業(yè)魅力。在頒獎(jiǎng)大會(huì)上，我認(rèn)識(shí)了許多比我優(yōu)秀的東方家人，我也感覺到了與他們的差距。當(dāng)時(shí)我還在想，我們集團(tuán)怎么有這么多的優(yōu)秀事跡？但當(dāng)我站在領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)的時(shí)候，我明白了，對(duì)每一個(gè)優(yōu)秀員工給予獎(jiǎng)勵(lì)和認(rèn)可，是非常優(yōu)秀的企業(yè)文化！手里拿著獎(jiǎng)狀的員工就會(huì)有更多的責(zé)任感，會(huì)更努力工作，難怪涌現(xiàn)出那么多優(yōu)秀事跡！太多東方人是幾十年如一日的艱苦奮斗，多大的困難都不能阻擋他們完成工作任務(wù)的決心和毅力，我的這些工作又算得了什么？在頒獎(jiǎng)結(jié)束后回到公司，我把頒獎(jiǎng)大會(huì)上聽到的故事講給潤(rùn)隆的伙伴們聽，這感覺很像中國(guó)的傳統(tǒng)美德被千古流傳，好的故事總不缺聽眾，好的品德和好的榜樣也會(huì)被永遠(yuǎn)銘記。
那一次頒獎(jiǎng)大會(huì)還給了我另一個(gè)改變的契機(jī)。當(dāng)時(shí)我得到的獎(jiǎng)品里有一張像名片大小的小卡片，上面印著“樊登讀書會(huì)”。說實(shí)話，起初我不知道這是個(gè)什么東西，能干什么用。大概猜著是與讀書有關(guān)的。我按照卡片上的指引掃描了二維碼，在手機(jī)上下載了讀書會(huì)的APP，打開聽了第一本書之后，感覺像是開啟了一個(gè)新世界的大門。之前，我絕對(duì)是一個(gè)看不進(jìn)去書的人，有好多書看介紹很不錯(cuò)，讀起來不到兩頁就開始犯困，所以我一度覺得我是不思上進(jìn)的青年。直到聽了樊登老師講的書之后，我才發(fā)現(xiàn)讀書是多么有意思的事。這個(gè)APP上包括了心靈成長(zhǎng)類的、婚姻親子類的、創(chuàng)業(yè)管理類的等等書籍，涉及范圍很廣。每一本都是精妙絕倫的好書。我時(shí)常感慨，集團(tuán)給大伙兒準(zhǔn)備的這份禮物多么貼心，讓我們?cè)诠ぷ髦噙€可以充實(shí)自己，對(duì)于我來說簡(jiǎn)直是福音。其實(shí)，我的文化水平并不高，在一個(gè)單位里，想要提升自己。光靠努力工作是不夠的，現(xiàn)如今，需要的是全方位的人才，不僅要工作認(rèn)真努力、情商智商都要在線，還要有豐富的知識(shí)才能適應(yīng)。集團(tuán)給我們的這份禮物，正是給大家提供了一個(gè)很好的途徑去提升自己。能時(shí)時(shí)刻刻為員工發(fā)展和成長(zhǎng)考慮，能在這樣的企業(yè)工作，真得感覺很幸福。
到今天為止，我已經(jīng)在潤(rùn)隆工作4年多了，說實(shí)話，這是我最久的一份工作，但我并沒有覺得有4年那么久，日子像流水一樣悄然而過，我才體會(huì)到什么是稍縱即逝。在以前的公司，我總盼著下班，感覺一天的8小時(shí)太長(zhǎng)了，現(xiàn)在，似乎一眨眼一天過去了，總感覺時(shí)間不夠用。在以前的公司，早晨起床覺得又要去上班了好難過，現(xiàn)在早晨一起床，想著又能見到可愛的同事們就特別開心。這的的確確是我的心聲，我也說不清為什么那么喜歡這個(gè)大家庭，也許是因?yàn)楦麄冊(cè)谝黄鹜瓿晒ぷ魇呛芟硎艿囊患?，大家齊心協(xié)力，再困難還能有說有笑，不把困難當(dāng)困難，再難過的坎兒也能笑著跨過去，這樣的公司和這樣的同事誰不喜歡？其實(shí)大多數(shù)人找工作最終的目的并不是為了錢，能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值才是重點(diǎn)。在東方的這幾年，我不但找到了自己的價(jià)值，還擁有了一個(gè)溫暖的大家庭。經(jīng)?？葱侣勆险f，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我們的人民怎么怎么樣好了，以前聽聽也就過去了，沒有往深了想，現(xiàn)在每每聽到這句話就感覺一陣溫暖，國(guó)家在黨的帶領(lǐng)下日漸壯大，我們公司也是，在東方控股集團(tuán)的帶領(lǐng)下一步步走向更好的明天。
這就是我與東方的故事，雖然平凡但很溫暖。我希望東方越來越好，這不是口號(hào)，是發(fā)自內(nèi)心的祝愿。同時(shí)也希望自己也能變得越來越好，為東方加油！為東方出力！
文/圖 閆雪
我與東方的故事——我的夢(mèng)想在東方生根發(fā)芽
2014年9月3日，我來到了鄂爾多斯市的美好農(nóng)場(chǎng)，記住了“東方”兩個(gè)字，到今天，整整3年了，回想這一路走來的歷程，有太多值得銘記的瞬間，也有太多值得敘述的故事。
三年前，青澀懵懂的我拿著簡(jiǎn)歷來到了招聘現(xiàn)場(chǎng)。農(nóng)業(yè)本來就是比較冷門的專業(yè)，偌大的招聘現(xiàn)場(chǎng)只有一家農(nóng)業(yè)公司——美好農(nóng)場(chǎng)招聘技術(shù)員，抱著試一試的心態(tài)，我呈上了自己的簡(jiǎn)歷。當(dāng)時(shí)的情景已經(jīng)模糊了，但我卻忘不了看到美好農(nóng)場(chǎng)那一瞬間的欣喜。之后來到東方投資集團(tuán)面試，更是忐忑不安。雖然知道自己的學(xué)歷夠，也有過實(shí)習(xí)經(jīng)歷，但是畢竟農(nóng)業(yè)是講究經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)，而我沒有太多的經(jīng)驗(yàn)。面試的領(lǐng)導(dǎo)問了相當(dāng)專業(yè)的問題，我調(diào)用了所有的知識(shí)來回答，好或不好沒有人告訴我。走出集團(tuán)大門的時(shí)候，我心里并沒有底，只是回頭望了望那五層高的辦公樓。過了幾天，有人打電話讓我來美好農(nóng)場(chǎng)看一看，但是來路并不順利，各種轉(zhuǎn)車、各種問路，最后終于來到了美好農(nóng)場(chǎng)，只一眼就喜歡上了這里。現(xiàn)在回想起來，給我印象深刻的是秋葉飛揚(yáng)，偌大的農(nóng)場(chǎng)，路上竟干凈的不像話。那一年，懵懂無知的我，來到了東方。那個(gè)秋天，是東方給了我一條成長(zhǎng)的路，讓我走向美好的未來。
那一年，冬天的雪一直下，整個(gè)世界，銀裝素裹，看著大雪覆蓋下的別墅美得驚人，大雪安靜的下落，置身其中有一種被安撫的感覺，雪后的世界更是一片安靜祥和，內(nèi)心里也有著說不出的平靜和滿足。馬路上厚厚的一層雪，踩上去咯吱咯吱的還挺有童趣，可當(dāng)時(shí)大家沒人覺得有趣，喬偉和李虎印拿著鍬不斷地?fù)]舞著，陳萬軍帶著大廚們拿著鏟子推開了一條又一條路，呂士偉拿著掃帚掃的很是瀟灑飛揚(yáng)，張巖推著小車一路小跑，一大群人手凍僵了，腳也早已沒了知覺，呼出的熱氣如煙如霧，可是大家一邊干活一邊笑得那么開心。當(dāng)時(shí)一群年輕人一起創(chuàng)業(yè)，也沒有領(lǐng)導(dǎo)員工之分，都是兄弟姊妹一般。大家都還是個(gè)孩子，內(nèi)心里都住著一個(gè)個(gè)小王子、小公主，肩上卻扛起了重重的責(zé)任，工作起來不怕困難，偶爾玩起來也是開心的很純粹。
因?yàn)槟贻p，所以我們不怕失敗，無所畏懼，但我們卻從未因?yàn)槟贻p去放棄去推諉，這就是與我一同前行的大家，內(nèi)心里無數(shù)次感謝這個(gè)命運(yùn)安排的團(tuán)隊(duì)。
記得那一年，種植工人老周又一次將大棚的保暖棉被卷到了后坡，雖然并沒有造成很大的損失，但是畢竟是他犯得第二次錯(cuò)誤了。農(nóng)場(chǎng)找了一個(gè)折中的辦法，將他調(diào)去了智能溫室，在那里不需要起放保暖棉被，這樣既不損害農(nóng)場(chǎng)的利益，也保障了他的工作。來到智能溫室后，他很感謝公司給予他的第二次機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)，做事一絲不茍，無論什么時(shí)候進(jìn)入智能溫室里，老周都是在忙活著，他始終用他的行動(dòng)來回報(bào)公司。前段時(shí)間，由于天氣濕冷，他的腿總是又腫又疼，下班回去就需要拔罐、艾灸、熱敷、吃藥，前前后后折騰了近一個(gè)月的時(shí)間，可是老周只請(qǐng)了兩次假去醫(yī)院。他的腿腫著，不容易彎曲，那段時(shí)間里，大家都告訴他疼就歇會(huì)兒，但他卻像個(gè)倔老頭一般，能干活時(shí)從不歇著。一年多了，老周早已不再是原來的他了，無論是種植西紅柿、黃瓜、豆角、青椒、茄子或者是拇指西瓜、秋葵他都種的很好，儼然已經(jīng)是智能溫室里的領(lǐng)頭羊了。聊天的時(shí)候，他總是笑呵呵地訴說著這片西紅柿是如何種植的，那片黃瓜是怎樣管理的。他的改變讓我感受了東方“以人為本”的企業(yè)魅力。
農(nóng)場(chǎng)目前在職77人，年齡最小的是95后，年輕最大的已經(jīng)超過了60歲，從五湖四海而來，帶著各自早已改不掉的口音。最開心的時(shí)候就是每年過元旦，一大家子人就湊在職工食堂里，一塊包餃子，包出來的餃子卻各有不同，每一種形狀的餃子都代表著一個(gè)地方的習(xí)俗，各式各樣的餃子整齊的排列著，仿佛也帶著每個(gè)離家的人對(duì)家鄉(xiāng)的思念。今年大家在一起嘻嘻哈哈包餃子的時(shí)候，我忍不住感慨是前世多少次的回眸，才換來了我們今生歡聚一堂。在外工作，能有這么多家人陪著，感覺很幸福！
收拾完了檢測(cè)室，將里面的試管燒杯擺放整齊，將藥品送回冷庫里保存，將桌面擦拭干凈，早已不記得這是我做的多少次農(nóng)殘檢測(cè)了，厚厚的兩大本數(shù)據(jù)放在檔案柜里。剛開始做的時(shí)候，想著等過幾天農(nóng)牧方面的領(lǐng)導(dǎo)不查了，應(yīng)該就不用做了，一方面是因?yàn)榉N出的菜自己心中有數(shù)；另一方面是因?yàn)橛X得哪有企業(yè)要堅(jiān)持檢測(cè)自己的產(chǎn)品呢，可是一等就是近兩年。從第一次做農(nóng)殘檢測(cè)到如今，每星期六組，從未落下過，大家對(duì)于檢測(cè)的重視，讓我看到了公司上下做農(nóng)業(yè)的態(tài)度：我們不是一群孩子在過家家，我們是在認(rèn)認(rèn)真真地做農(nóng)業(yè)，或許這條路并不好走，但是無論是跑、是走、哪怕是爬著前進(jìn)，我們都將以滿腔的熱忱、認(rèn)真和不服輸?shù)膽B(tài)度，想在農(nóng)業(yè)這條道路上走出自己的一份色彩。
來農(nóng)場(chǎng)已經(jīng)三年多了，當(dāng)初覺得三年合同遙遙無期，可是站在第四個(gè)年頭的起點(diǎn)上，回頭看一看，靜下來想一想，我在堅(jiān)持什么，又是什么讓我堅(jiān)持下來的？是一張張樸實(shí)的笑臉帶著濃重的口音“小王，過來了！”；是一排排蔬菜迎風(fēng)生長(zhǎng)，有著漂亮的顏色和清脆的口感；是一次次開會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的那一句“我們兄弟姊妹”；是會(huì)議室里那一張張榮譽(yù)和背后的辛酸歷程。我們還在路上，我們從未放棄前進(jìn)，所以我們的故事也不會(huì)結(jié)尾。
文/圖 王慧
我與東方的故事—東方黨建文化指引我成長(zhǎng)
時(shí)間過的真是很快，轉(zhuǎn)眼來東方這個(gè)大家庭四年多了。想想這四年里以來，我成長(zhǎng)了很多。從一個(gè)不知道黨建文化的群眾，變成一名預(yù)備黨員；從一個(gè)小小的綜合干事，走上了管理崗位。來東方的這四年里大家都說我改變了，成長(zhǎng)了。是什么讓我發(fā)生這么大的改變？那就是東方企業(yè)文化和黨建文化，讓我一步一步成長(zhǎng)，并指引我加入了黨組織，指引我走上了正確的道路。
剛來東方時(shí)我就接觸到了黨建工作。當(dāng)時(shí)東方廣場(chǎng)項(xiàng)目部重新組建，沒有黨建陣地，白靜泉經(jīng)理讓我去學(xué)習(xí)別的項(xiàng)目部是怎么做的。起初真是一頭霧水，以前一直沒有接觸過黨建，對(duì)黨的了解也就止于電視節(jié)目，在電視里看黨的會(huì)議?，F(xiàn)在要面對(duì)真實(shí)的黨建工作，只能從頭學(xué)起。我先從東勝的欣園項(xiàng)目開始，再到康巴什的紐藍(lán)地，最后是東方大廈項(xiàng)目部，一路來感慨萬千，原來東方黨建這樣的深入，這樣的貼近生活與工作。通過學(xué)習(xí)，我知道了東方的辦企宗旨：“以人為本，共同富?！?；東方的企業(yè)精神：“敢想敢干，爭(zhēng)創(chuàng)一流”；東方地產(chǎn)的黨建精神：“凝心聚力，做事帶人”。工作現(xiàn)場(chǎng)大家都那么努力，我第一次感受到了黨建的力量。在白經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在徐龍書記的幫助下，我完成了陣地建設(shè)，也讓我初步了解了東方企業(yè)文化和黨建文化。
在東方廣場(chǎng)最難忘的是“大干60天”。那年5月勞動(dòng)節(jié)丁新民書記來視查，詢問了工作進(jìn)展，要求東方地產(chǎn)一定要按時(shí)給業(yè)主交房，東方接手了就要以東方的承諾來執(zhí)行。項(xiàng)目部5月5號(hào)成立了小組，8號(hào)進(jìn)行了大于60天動(dòng)員大會(huì)，確定了黨員突擊隊(duì)，確保按時(shí)交房。在大干這短短60天里發(fā)生了好多感人的事跡，在大干中不管是項(xiàng)目部還是民工聯(lián)隊(duì)，所有的黨員都沖鋒在前，項(xiàng)目經(jīng)理不到6點(diǎn)就出現(xiàn)在第一線，聯(lián)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)有時(shí)為了搶工一干就是一個(gè)通宵。記得有個(gè)抹灰班組長(zhǎng)是個(gè)黨員，還是村里的村長(zhǎng)，每天3點(diǎn)多就起來，為了趕工到晚上深夜，他說多少年了也沒有看到這樣的場(chǎng)面，還是我們的共產(chǎn)黨好樣的，給這樣的工地干活才有勁。
在對(duì)民工聯(lián)隊(duì)的幫扶上，東方做到了“只要有困難一定幫解決，只要做的好一定有獎(jiǎng)勵(lì)”的承諾。記得在抹灰工大干中，當(dāng)天開工前說哪個(gè)班組的工程質(zhì)量高，經(jīng)評(píng)定后當(dāng)天就給獎(jiǎng)勵(lì)。晚上下工后，經(jīng)監(jiān)理和技術(shù)員評(píng)定，當(dāng)我們把獎(jiǎng)勵(lì)送到班組手中時(shí)，大家那驚喜的眼光，感覺不可思議。那位黨員手中接過500元的獎(jiǎng)勵(lì)激動(dòng)地說：“真是沒有想到可以拿到獎(jiǎng)勵(lì)！我們明天要干得更好，謝謝東方讓我這個(gè)黨員還有發(fā)光的時(shí)候?！?/span>
在大干中期我堅(jiān)定了入黨的信心，并在6月寫了入黨申請(qǐng)書， 一定要向黨員學(xué)習(xí)，用黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。最后在黨員們的帶領(lǐng)下我們按時(shí)完成了大干，按時(shí)給業(yè)主交了房。后來想沒有東方的黨建文化，沒有黨員沖鋒在前，項(xiàng)目也就不會(huì)按時(shí)完工，這讓我明白了東方黨建文化的力量。
2013年10月，我對(duì)東方文化和東方黨建有了進(jìn)一步理解。當(dāng)年10月我參加了東方黨建調(diào)研活動(dòng)，當(dāng)時(shí)的東方地產(chǎn)黨委為了讓我們這些新員工和新的綜合干事真正了解黨建，明白東方黨建在基層的發(fā)展，并讓我們這些基層員工也加入了黨建調(diào)研。我們首先在東方的黨建展廳參觀東方企業(yè)的發(fā)展史，從老一代東方黨員剃頭明志的“東楊精神”到丁新民書記的十八大代表，以及那一面面錦旗、獎(jiǎng)杯，都是對(duì)東方黨建文化的認(rèn)可。更加讓我震驚的是在東方路橋的基層民工聯(lián)隊(duì)，我知道各個(gè)公司黨建做得好，沒有想到連民工聯(lián)隊(duì)也是黨建的發(fā)揚(yáng)和傳承者。在這里當(dāng)我看到張金保的八個(gè)夢(mèng)，趙建良的故事，袁順利的事跡，我徹底被感動(dòng)了，沒有想到我們東方企業(yè)文化、東方黨建影響到了這么多人。當(dāng)看到張金保從一個(gè)人剛來東方時(shí)家里吃不飽，到后來有房子和車子，整個(gè)村子的人也跟上東方過上了好日子；當(dāng)看到趙建良是從南方一個(gè)小施工隊(duì)，發(fā)展到有了自己的公司，并成為黨員；當(dāng)看到袁順利組織給家鄉(xiāng)修路，自己富了不忘記家鄉(xiāng)，而且還成立了黨支部、股份公司……我真正明白了東方金字塔的理念有多么深入，真正做到政治上平等、經(jīng)濟(jì)上增收、生活上改善、技術(shù)上提高、組織上建全、管理上提升、事業(yè)上發(fā)展、分配上和諧。這讓我更加明白東方的三個(gè)品牌——東方企業(yè)品牌、東方黨建品牌、東方人的品牌在實(shí)踐中的良好效應(yīng)，也更加明白了東方的信念源泉。
2014年，面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)，東方地產(chǎn)開始轉(zhuǎn)型發(fā)展，地產(chǎn)黨委提出“把住戶變?yōu)橛脩簟钡男滤悸?，轉(zhuǎn)型發(fā)展，進(jìn)行二次創(chuàng)業(yè)。黨委號(hào)召大家“走出舒適區(qū)，爭(zhēng)做創(chuàng)業(yè)的排頭兵”。正是這一年，東方文化和東方黨建使我明白做一名東方人就是要敢想敢干，在實(shí)干中歷練，我響應(yīng)號(hào)召走向小區(qū)管家創(chuàng)業(yè)之路。在創(chuàng)業(yè)中我們團(tuán)隊(duì)也遇到了很多困難，我們一邊創(chuàng)業(yè)一邊思考，路該怎么走，當(dāng)時(shí)總經(jīng)理任光臨對(duì)我們說要時(shí)刻不忘東方精神，不管遇到怎么樣的困難也沒有當(dāng)時(shí)老東方人創(chuàng)業(yè)之艱辛，現(xiàn)在后面還有一座大山來支持著我們，要永遠(yuǎn)不忘敢想敢干、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神。就是在這種精神的指引下我們堅(jiān)持了下來。
2015年又開啟了安達(dá)創(chuàng)業(yè)之路。在東方精神的指引下，在創(chuàng)業(yè)路上又一次沖鋒上陣，面臨新的環(huán)境、新的挑戰(zhàn)，我們就是憑著東方的精神信念去克服一次又一次的難關(guān)。每當(dāng)遇到困難時(shí)，我們就采用黨建工作方法論，指引公司發(fā)展并解決出現(xiàn)的問題。在安達(dá)創(chuàng)業(yè)之初從只有三個(gè)人，到現(xiàn)在近千人的公司；從一家店到現(xiàn)在的120家店，不到兩年的時(shí)間，從無到有，從外行到內(nèi)行……這就是東方企業(yè)的精神，東方黨建的魅力，黨建工作方法論，這些都讓我們不斷的進(jìn)步。
2017年集團(tuán)提出企業(yè)文化傳承，這幾年我在東方文化的熏陶下，學(xué)習(xí)并傳承東方企業(yè)文化和東方黨建文化?？墒切碌膭?chuàng)業(yè)公司沒有經(jīng)過這樣的洗禮，沒有很好地傳承東方人的精神，所以作為老東方人不僅要進(jìn)一步地學(xué)習(xí)發(fā)揚(yáng)東方文化，更要去做一個(gè)東方文化的傳播者。通過組織學(xué)習(xí)三大戰(zhàn)役，親身經(jīng)歷傳播紅色小鎮(zhèn)的東方鐵軍精神；通過讀書會(huì)、黑馬會(huì)學(xué)習(xí)分享、521500外出學(xué)習(xí)分享，一點(diǎn)一點(diǎn)把東方精神傳承下去。2017年在東方黨建的基礎(chǔ)上，安達(dá)也有了自己的黨建文化——悅享黨建，以習(xí)近平主席五個(gè)堅(jiān)持做指導(dǎo)內(nèi)容，建五項(xiàng)機(jī)制促發(fā)展，做五大行動(dòng)求實(shí)效、學(xué)五個(gè)方向強(qiáng)素質(zhì)，用黨建方法論引導(dǎo)工作，也讓我找到了工作的方法與思路，還有在個(gè)人的政治覺悟上有了提高。
今年7月，我加入了中國(guó)共產(chǎn)黨，想想這四年來，如果沒有東方企業(yè)精神，沒有東方黨建文化的指引，我也不會(huì)有今天的發(fā)展，感謝在這幾年發(fā)展的道路上，一直有東方文化和東方黨建文化的指引，我一定要繼續(xù)用這種精神武裝自己，并把這種精神傳承下去，讓更多的人學(xué)習(xí)東方文化，跟隨東方向前進(jìn)。
文/圖 趙濱
我與東方的故事——東方伴我成長(zhǎng)
記得2013年的夏天，也是我生日的時(shí)候，我決定送給自己一個(gè)特殊的禮物，那就是換個(gè)環(huán)境！于是我來到了東方，來到了東方房地產(chǎn)公司，決定給自己一個(gè)嶄新的開始！辦完手續(xù)后接到任務(wù)，安排我在銷售部，第一天上班的感覺真好，全部都是美女。一段時(shí)間后從伊旗調(diào)到公務(wù)員小區(qū)，又從公務(wù)員小區(qū)調(diào)到了東方欣園 ，通過這些調(diào)動(dòng)，也讓我結(jié)識(shí)了銷售部的所有同事，我們一起工作一年零四個(gè)月的時(shí)間，就像一家人一樣。
到2014年11月底的一天，領(lǐng)導(dǎo)突然把我叫到辦公室，說是有新的項(xiàng)目，需要調(diào)動(dòng)，而且需要去呼市學(xué)習(xí)2個(gè)月的時(shí)間。說實(shí)話，當(dāng)時(shí)真是一頭霧水，不明白去呼市干什么，不明白項(xiàng)目是什么，甚至連新任領(lǐng)導(dǎo)是誰都不知道。也曾猶豫是去挑戰(zhàn)一下，還是留在這里過相對(duì)安穩(wěn)的日子。但最終轉(zhuǎn)念一想，還這么年輕，為什么不多學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)？于是，下定決心，投入學(xué)習(xí)，第二天便去了呼市！
到了學(xué)習(xí)的公司當(dāng)時(shí)就傻眼了，一個(gè)部門8個(gè)人的工作，我花兩個(gè)月來學(xué)習(xí)完成，到底行不行？盡管也在自我懷疑，但還是下定決心努力去學(xué)。于是，從此告別了朝九晚五，告別了周六日，告別了節(jié)假日，在便利行業(yè)一干就是三個(gè)年頭！但是這三年帶給我的卻是無盡的知識(shí)，是在哪都掙不到的財(cái)富。
還記得學(xué)習(xí)回來不久，我的領(lǐng)導(dǎo)說我們要把學(xué)習(xí)到的東西都用在工作中，需要把大家的積極性都調(diào)動(dòng)起來。于是在我們開到第六家店的時(shí)候，舉辦了第一次月會(huì)，我記得很清楚，在準(zhǔn)備第一次月會(huì)前，我把講話稿寫了很多次，背了很多次，過了一遍又一遍，但是在面對(duì)臺(tái)下僅有的6名店長(zhǎng)和6名總部工作人員的時(shí)候，還是緊張到聲音顫抖，不能連貫的背下來臺(tái)下早已熟悉的講話稿，經(jīng)過一次又一次，一年又一年的歷練，現(xiàn)在已經(jīng)可以不需要寫稿子來帶領(lǐng)大家開月會(huì)，這就是我的成長(zhǎng)！
還記得第一次面試應(yīng)聘者的時(shí)候，坐到面試者對(duì)面就會(huì)詞窮，只能把想問的問題提前整理，寫在本上才行。最吃緊的還是培訓(xùn)方面。從來沒有做過講師，也不是專業(yè)人士，如何能把我短時(shí)間學(xué)到的東西更好更快的分享給他人，我向當(dāng)了一輩子教師的老媽請(qǐng)教了很多關(guān)于講課的要點(diǎn)，有了老媽的指點(diǎn)，在隨后的一次又一次的培訓(xùn)中找到了自信！這，也是我的成長(zhǎng)！
2015年底安達(dá)成功舉辦了第一次大型的年會(huì)，也是我工作的另一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，因?yàn)檗k完年會(huì)，我將去呼市工作一年的時(shí)間。這一年對(duì)于我來說，是提升自己的一年，但更多的是自我挑戰(zhàn)的一年，因?yàn)槲倚枰獛е业暮⒆右黄鹱?，并給孩子再找一個(gè)新的幼兒園，我們都要換新的環(huán)境，共同成長(zhǎng)！2015年在呼市工作的一年，也真心感謝我的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的幫助，培養(yǎng)我要長(zhǎng)遠(yuǎn)地考慮問題、培養(yǎng)我做事要有大局意識(shí)、培養(yǎng)我與各部門人員協(xié)調(diào)溝通的技能、也培養(yǎng)我要懂得處處為他人著想，有一顆利他之心……只有做到這些，才能順利地開展工作。
2016年10月，我?guī)е活w感恩的心回到了鄂爾多斯工作。當(dāng)然，回到鄂爾多斯工作并沒有想象中的那么順利，那么如魚得水，需要重新帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，重新和總部家人磨合，也需要和各相關(guān)部門對(duì)接協(xié)調(diào)，重新激勵(lì)門店所有工作人員，還需要抓住年底的時(shí)間來提升銷售業(yè)績(jī)，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)給的第二年銷售任務(wù)心里也沒底！但時(shí)間不等人，這些，都需要我在工作中快速的學(xué)習(xí)，因?yàn)楹⒆舆€比較小，晚上又不方便出行，只能利用中午下班后午休時(shí)間來轉(zhuǎn)店，多聽、多看、多問來發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。這，又是我的一次成長(zhǎng)。
直到2017年的今天，工作已經(jīng)步入正軌，在參加同行業(yè)的會(huì)議上，以前都是默默無聞的聽著，現(xiàn)在也能和同行侃侃而談。所有這一系列的成長(zhǎng)，均不是一蹴而就，都需要在一點(diǎn)一滴中慢慢積累?，F(xiàn)在的我平時(shí)也會(huì)利用碎片時(shí)間讀一些同行佼佼者們的公眾號(hào)，養(yǎng)成習(xí)慣每晚看書半小時(shí)以上。
生活和工作都離不開付出，離不開積累，在此感謝東方，感謝投資，感謝安達(dá)，感謝現(xiàn)在的自己！
文/圖 珊丹
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